Un estudio de la Universidad de Illinois, publicado en 2026, analizó a más de 600 personas y encontró que quienes presentan rasgos de la Tríada Oscura, es decir, psicopatía, maquiavelismo y narcisismo, tienden a elegir entornos laborales específicos.
Los resultados indican que prefieren trabajos técnicos con baja interacción social, como ingeniería o mecánica, así como áreas donde existe poder e influencia, como negocios o política.
La investigación concluye que estas elecciones responden al ajuste entre la personalidad y el entorno laboral, mientras que profesiones enfocadas en el cuidado muestran menor presencia de estos rasgos.
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